Posts tagged "Jobb"

Magnus er vår nye økonomisjef

august 12th, 2022 Posted by Aktuelt 0 comments on “Magnus er vår nye økonomisjef”

Magnus jobber som Økonomisjef i Amidays og har totalansvaret for økonomistyringen i selskapet. Han har mange års erfaring som Økonomisjef, Daglig leder og kommer rett fra lederstilling i et selskap han var medeier i. Magnus vil være løpende involvert i vekstplanlegging og forretningsutvikling i Amidays.

Velkommen, Magnus! Hvem er du?

Takk for det, jeg kjenner meg veldig godt tatt imot! 
Jeg er en positiv og aktiv sørlending som har bodd de siste 16 årene i Oslo. På jobb er jeg en analytisk tallknuser som også er meget utadvendt. På fritiden er jeg pappaen til Chloè på 3år, og mannen til Mahsa. Ellers er jeg veldig glad i aktiviteter som motorsykkel, surfing, snowboard og alt som har med fart og spenning å gjøre. Du finner meg veldig ofte i skogen eller på sjøen sammen med familien og venner.

Hva går jobben din som økonomisjef ut på?

Jeg skal være ansvarlig for løpende bokføring, budsjettering, lønnsomhetsanalyser, vekstplanlegging, forretningsutvikling. Samtidig skal jeg samarbeide og holde kontroll med leverandører, kunder og revisor.

Hvilken erfaring har du som kan komme til nytte hos Amidays?

Jeg har jobbet med regnskap og økonomi store deler av min arbeidskarriere. Jeg har også erfaring fra salg og ledelse. Så jeg håper mitt erfaringsgrunnlag kommer til god bruk i Amidays.

Hva gleder du deg mest til fremover?

Jeg gleder meg til å komme skikkelig inn i alle internsystemer så jeg kjenner driften og historikken til fingerspissen. Deretter gleder jeg meg til å bli mer kjent med kollegaer og hva hver enkelt jobber med. Når jeg har kommet så langt så håper jeg at jeg er  skikkelig operativ så jeg kan bli med å videreutvikle dette fantastiske selskapet. 


Nå søker vi en Digital spesialist med fokus på SEM

juli 1st, 2022 Posted by Aktuelt, Jobb 0 comments on “Nå søker vi en Digital spesialist med fokus på SEM”

Amidays er et uavhengig marketingbyrå i sterk vekst. Vi bygger bro mellom markedsføring, teknologi og data. Nå søker vi en ny god kollega som vil være med å styrke våre leveranser innen digital annonsering med fokus på betalt søk (SEM).

(mer…)

Velkommen til Arne, vår nye Head of Paid Social

juni 16th, 2022 Posted by Aktuelt 0 comments on “Velkommen til Arne, vår nye Head of Paid Social”

Bli kjent med Arne! Arne har jobbet med paid social i ti år på både kunde- og byråsiden. Som Head of Paid Social skal han sørge for at vi i Amidays er fremoverlente innen fagområdet.

Hei Arne! Godt å ha deg ombord! Hvem er du?

Takk! I all ydmykhet – Jeg føler meg allerde som hjemme! Jeg er en entusiastisk og tydelig sørlending som stort sett ser en god grunn til å smile! Som type liker jeg å sette preg og gjøre en forskjell. Med positiv intensjon ønsker jeg å utfordre dem rundt meg, såvel som meg selv. I jobben brenner for å få både kolleger og kunder til å drømme enda større og ta i bruk alle de utrolige verktøy som ligger like foran nesa på dem!

Hvilken erfaring har du som kan komme til nytte hos Amidays?

Jeg har jobbet med paid social i ti år på både kunde- og byråsiden. De siste fem årene har jeg vært med å bygge opp digitalbyrået Digital Opptur og ledet deres Paid Social avdeling. Tidligere har jeg også jobbet i NRK, Walt Disney og National Geographic Channel. Jeg har veldig store ambisjoner for hva som er mulig å gjøre for alle de spennende kundene til Amidays sammen med de drøyt flinke menneskene som allerede jobber her!

Hva går jobben din som Head of Paid Social ut på?

Som Head of Paid Social vil min oppgave være å sørge for at vi er så fremoverlente og flinke på  fagområdet Paid Social som overhode mulig. Min målsetting er å overgå kundens forventninger til hva de trodde var mulig. Amidays har alle mulige forutsetninger for å være det selvsagte førstevalget til enhver virksomhet som ønsker å lykkes med sosiale medier. Paid Social spiller en helt avgjørende rolle i det å skape vekst og utvikling, så jobben min er svært viktig og spennende!

Hva gleder du deg mest til fremover?

What’s not to like?! Jeg gleder meg til å  komme i gang. Jeg er veldig stolt over å være en del av et lag med så mye kompetanse og erfaring. Amidays holder et skyhøyt faglig nivå og har klart å bygge en kultur andre bør misunne.


Lina er vår nye rådgiver

juni 10th, 2022 Posted by Aktuelt 0 comments on “Lina er vår nye rådgiver”

Bli kjent med vår nye rådgiver. Som rådgiver i Amidays, er hun et sentralt bindeleldd mellom våre oppdragsgivere og spesialistteam.

Velkommen, Lina! Hvem er du?

Jeg er en veldig sosial og positiv person. Jeg kommer fra Bergen, men er nå godt plantet i Oslo. Jeg trives best når det er mye som skjer, og er god på å ha mange baller i luften samtidig. På fritiden bruker jeg mye tid på å være sosial med venner. Når jeg har mulighet så er jeg veldig glad i å tilbringe tiden i naturen og trives aller best på fjellet. Jeg er også veldig glad i å spille fotball og trene.

Hvilken erfaring har du som kan komme til nytte hos Amidays?

Jeg har et årsstudium i psykologi og en Bachelorgrad i Markedsføringsledelse fra Handelshøyskolen BI. Fra studiene fikk jeg en bred forståelse for markedsføring og et innblikk i hvordan vi mennesker tenker. Før jeg startet i Amidays jobbet jeg i mediebyrået Wavemaker, som er en del av byrågrupperingen Group M. Der har jeg fått både strategisk og operativ kompetanse innen medie- og markedsføringsfaget, som gjør at jeg evner å se helheten, samtidig som jeg er opptatt av detaljer.

Hva går jobben din ut på som Rådgiver?

I jobben som rådgiver vil jeg være bindeleddet mellom Amidays sine oppdragsgivere og de ulike dyktige spesialistene. Jeg skal jobbe som rådgiver, men også prosjektleder for å sikre tverrfaglig leveranse og sikre at vi er en vekstpartner for våre oppdragsgivere.

Hva slags byrå har du lyst til å være med å bygge, nå som du blir en del av oss?

Jeg har lyst å være med å bygge et byrå hvor man hver dag gleder seg til å dra på jobb. Et sted hvor alle trives, kan lære av hverandre og det er stor takhøyde for å prøve nye ting for å skape vekst. Både for ansatte i Amidays internt, men også for oppdragsgiverne. Det var dette som gjorde at jeg ønsket å jobbe i Amidays og noe jeg har lyst til å være med å bidra til fremover.


Topplassering som arbeidsplass – igjen!

mai 13th, 2022 Posted by Aktuelt 0 comments on “Topplassering som arbeidsplass – igjen!”

For andre gang scorer vi langt høyere enn andre norske topp-rangerte arbeidsplasser, ifølge Great Place to Work®. Her deler vi noen tanker om hva vi tror ligger bak resultatene.

Vi har en enkel og tydelig visjon: Amidays skal bli det stedet der ansatte og kunder helst vil være. Har vi det bra på jobb og er flinke til å se og passe på hverandre som best vi kan, vil mye annet viktig komme med på kjøpet. Alt fra motivasjon til å holde seg faglig ledende til kontinuerlig å utforske smartere og mer effektive måter å oppnå resultater på til bare å være støttespillere med en ekstra “human touch” overfor alle dem vi bistår og samarbeider med utenfor byrået. 

Kort oppsummert: Har vi det bra internt står vi bedre rustet til å bidra positivt på alle andre områder.

Great Place To Work® har nå for andre år på rad hjulpet oss med å kartlegge ulike sider ved arbeidsplassen vår gjennom sin Trust Index, en undersøkelse som benyttes i kartlegging av virksomheter verden over.

Snitt-scoren blant de beste selskapene i Norge med 20 til 49 ansatte ligger i år på 88 %. Basert på en rekke spørsmål betyr det at 88 % av alle ansatte mener arbeidetstedet er et flott sted å være “all-in-all”, for å si det litt enkelt. På den siste målingen fikk Amidays nå en score på 94 %! Altså godt over snittet til arbeidsplassene som har de mest fornøyde ansatte. Det liker vi!

I år som i fjor tror vi det er noen årsaker som er viktigere enn andre bak de positive resultatene: 

  • Armslag – Mulighet til å drive frem eller påvirke retningen innen ulike ansvars- eller arbeidsområde, tror vi er viktig. Skal det fungere, trenger vi en kultur der “frihet under ansvar” praktiseres i alle deler av virksomheten. Selvledelse verdsettes veldig høyt hos oss.
  • Tydelighet – Enten noe går langt bedre eller langt dårligere enn forventet, så tror vi ærlighet i beste mening, er en forutsetning for all tillit, læring og trygghet. Vi må vite hvor vi har hverandre og hva som kan gjøres bedre, slik at vi hele tiden kan jobbe litt smartere hver dag. Gjensidig tydelighet med hverandre er en forutsetning.
  • Endringsappetit – En av de få tingene vi med sikkerhet vet, er at vi kommer til å møte nye muligheter og utfordringer raskere enn i mange andre bransjer og virksomheter. At endring langt på vei oppleves som en helt normal og spennende del av hverdagen blant oss som jobber her, slår trolig også positivt inn på trivselen. 
  • Kort vei fra ord til handling – Å ville sette fart og kraft bak små og store initiativ uten så fryktelig mye “om og men”, fører mye bra med seg. Ikke bare gjør det at vi lærer og tilegner oss kunnskap raskere, men vi reduserer også  avstanden mellom en idé eller et ønske og veien frem til konkrete resultatet av eget initiativ. Det øker opplevelsen av reell innflytelse og påvirkning i praksis.

Great Place to Work undersøkelsen er imidlertid ikke bestilt for å kunne klappe oss selv på skulderen (selv om vi gjør akkurat det her og nå). Vi har klare forbedringsområder innen samhandling, tilbakemeldingskultur, karriereutvikling, bruk av “strukturkaptial” og mye annet. Det er krevende å være i sterk vekst mange år på rad. 

Derfor jobber vi med ulike mål- og tiltakskort som adresserer de viktigste tilbakemeldingene vi har fått på ulike områder der det er rom for forbedring. Målsettingen med dette arbeidet er den samme som i fjor og året før der: Å bli det stedet der ansatte og kunder helst vi være. Toppscoren vi nå fikk gir god motivasjon til alt dette nødvendige arbeidet. 

Lurer du på hvordan det er å jobbe i Amidays? Ta kontakt med oss! Det er bare å velge. Kontaktinformasjon til hver og én ligger her.


Vokser innen rådgivning og henter fra Dentsu

juni 3rd, 2020 Posted by Aktuelt 0 comments on “Vokser innen rådgivning og henter fra Dentsu”

Amidays ansetter Vegard E. Moberg som leder for SEO, Erik Auke som SEO-rådgiver og Hashir Ahmed som programmatisk- og adtech-spesialist. De skal arbeide med rådgivning innen digital markedsføring, et område som har økt i omfang som følge av koronakrisen.

(mer…)

Solid vekst og nye seniorer fra RED og Keyteq

januar 20th, 2020 Posted by Aktuelt 0 comments on “Solid vekst og nye seniorer fra RED og Keyteq”

2019-tallene til Amidays viser en sunn vekst i både omsetning, byråinntekt og driftsresultat. Fra RED-ledelsen kommer Trine Kvam Hviding inn som ny kundedirektør, mens Elisabeth Gullikstad Albech går inn som seniorrådgiver med bakgrunn fra Keyteq og Schibsted.  

(mer…)

Rådgiver – Betalt søk/social annonsering. Stillingen er nå besatt.

april 9th, 2018 Posted by Uncategorized @nb 0 comments on “Rådgiver – Betalt søk/social annonsering. Stillingen er nå besatt.”

Oppdatert 18.05.2017. Denne stillingen er nå besatt. Vi ble enige med en virkelig savvy dame som begynner etter sommeren. Men ta gjerne kontakt om du har lyst til å ta en kaffe med oss med tanke på fremtidige ledige stillinger. For de kommer! 
(mer…)